卓越

员工永远是兰德隆最宝贵的财富。我们雇佣专业、优秀且富有工作激情的员工来并不断加强和完善我们的企业文化。为实现这一目标,公司必须为员工创造富有激励机制的工作环境。我们不仅为员工提供更多的提升机会,也时刻鼓励他们充分挖掘自身潜能。作为一个服务型公司,我们理解员工的卓越将成就公司的卓越。因此,我们始终坚持雇佣最优秀的人才。

诚信

兰德隆始终坚守品质、诚信和努力,采用行业内最高的诚信标准。我们坚持"做正确的事",一切以互信为基础。我们会一如既往地将最优异服务、高品质产品和最大程度的诚信与关切带给我们的客户。正因为拥有如此的信誉,兰德隆很荣幸地成功领导了世界上一些最引人注目的航空项目

承诺

兰德隆积极为客户寻求最佳规划方案,帮助客户成功地实现目标。与客户建立长久的合作关系是公司得以不断发展的重要因素。我们希望让客户感受到,兰德隆员工对项目的承诺和热切努力程度甚至超过了客户本身,这也是我们与众不同之处。"像关注自己一样关注客户;像关心自己一样关心客户",是兰德隆的特点之一。

核心价值观

兰德隆以最丰富的行业经验,为美国以及全球航空市场提供最专业的技术咨询服务。通过不懈努力和持续的创造力,兰德隆为每个项目提供最佳的解决方案,赢得了客户对我们价值的充分认可。兰德隆就是在秉承公司核心价值观 — 诚信、承诺、卓越的基础上,实现客户的最大利益。

Global Values